导语 : 高薪没有任何捷径可走，想要人生看起来毫不费劲，你现在开始就要加倍努力。
昨天，我爸打电话告诉我，出门上街碰见了他堂姐的儿子、一阵寒暄之后听说我一直在北京工作，想让我给问问有没有合适的岗位给他儿子推荐推荐，准备实习了还没有找到满意的单位。我爸把我电话号码给他了，让他打电话向我了解情况，特意嘱咐我能帮上忙就帮一把，毕竟他家孩子喊我爸舅姥爷。
果然，今天早上刚到公司就接到电话，尽管不是很熟、但老爸吩咐了、我还是做好了帮一把的准备。但是，听了五分钟之后我就找理由拒绝了。
划一下重点：专科学历，实习期工资别低于9千，别太累，别加班......
如果不是亲耳听见，很难想象这是一个还没有大学毕业的学生说出来的，不是说他学历低，也不是觉得他要求高，而是那句别太累、从一个大小伙子嘴里说出来听着特别刺耳......特别想直接怼一句：你这么多年学白上了，在家呆着种地吧！
最终，碍于我爸的面子，还是很委婉的告诉了他，最近帮你留意留意，想找到满意的实习公司还是要靠自己！
挂断电话不禁在想，现在的孩子到底有多大的能耐，才有这么任性的要求啊！甚至怀疑自己是社会人太久了吗？都不知道现在刚入行的孩子值多钱？去网上搜了搜2017年的应届生就业平均薪资，大致就是这样！
（图片数据来源网站）
现在非常多的大学生，毕业就想月薪8千起，可现实直接折了一半甚至更多。高薪没有任何捷径可走，想要以后的人生看起来毫不费劲，你现在开始就要加倍努力，让你的工资，撑起你的欲望，才是你现在最该做的事。
当下的社会是互联网、物联网、AI时代，我们正在经历信息革命。平凡如我们，活着尚且不易，物质丰富带给我们很大的安全感，但追逐安全感的唯一方式是不断变化，像扯着父母的衣袖一样，抓住时代的脉动。顺应时势、拥抱变化，才是追逐安全感的最好方式。
随着信息革命，越来越多的网络诈骗、信息诈骗、数据泄露、网络病毒出现，网络安全得到前所未有的重视。《网络安全法》及一系列配套政策法规的逐步落地实施，使得国内政企机构、银行、证券公司、安全厂商、保险公司、互联网公司、对网络安全人才的需求也迅速升高。
现在，网络安全人才的缺口达到了70W+，还在以每年15万的人数增长，预计2020年网络安全人才缺口达到140万+，用人单位求贤若渴，人才却少之又少。本该成为网络安全主力军的应届生们，因为高校在课程的培养目标、课程设置、教材编制、实践教学等方面还不够完善，导致学生毕业生就业困难，缺乏实操能力。
谷安网络安全就业班的出现，解决了企业招聘安全人才的高需求，学生就业难的问题。课程主要设置主要针对信息安全/计算机相关专业的应往届毕业生或者工作1-3年的同学们，学历以本科院校为主，如果技术或者沟通表达能力突出专科也可参加面试，对linux系统有一定了解的，懂一些网络安全基本知识。
应届生参加谷安网络安全就业班培训，年薪最低12万，最高17万，就职网络安全圈名企。他们在同学眼中是羡慕的对象，高薪的榜样，同学们都在虚度大学光阴的时候，他们周一到周六，早九点晚11点的在疯狂学习攻克技术难关，修炼技能，最终斩获高薪，当同学们毕业实习拿着三四千的工作时，他们已月薪过万，这就是差距，生活的质量从此也拉开了间距。
想改变却纠结未知的变化，最终错过好的学习时机，最前沿的技术。如果可以让你“鲤鱼跳龙门”，高薪技能傍身，保障就业，年薪最低10W起，你还会犹豫吗？莫要等95后00后都当自己的领导了 ，才要下决心奋发图强。
关注谷姐，免费领取课程大纲
(责任编辑：中国企业资讯网)
